人才队伍建设是提(tí )升托育服务质量(liàng )的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前教育学院院长(zhǎng )张晓辉建议,从(cóng )教师专(zhuān )业标准体系建设(shè )出发,将托育(yù )机构师资纳入其(qí )中,提高托育服(fú )务专业化(huà )水平;从学(xué )历(lì )提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径(jìng ),增(zēng )强托育机构(gòu )从业人员对(duì )职业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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