人才队伍建设是提升托育服务质量的保(bǎo )障。面对当(dāng )前托育(yù )专(zhuān )业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标准(zhǔn )体系建设(shè )出发,将托育机构师资(zī )纳入其(qí )中,提(tí )高(gāo )托育(yù )服(fú )务专(zhuān )业化水平;从学历提升和专业成长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展(zhǎn )路径(jìng ),增强托育机构(gòu )从业人员对职(zhí )业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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