人才队伍建设是提升托(tuō )育(yù )服务质量(liàng )的保障。面对当(dāng )前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专(zhuān )业标准体系建设出发,将托(tuō )育(yù )机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服务专业化水平;从学历(lì )提(tí )升和专业成长(zhǎng )考虑,拓(tuò )宽(kuān )专业(yè )人员发(fā )展路(lù )径,增强托育机构从业(yè )人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。
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