人才队伍建设是提升托(tuō )育服务(wù )质量的保障。面对当(dāng )前(qián )托育专业人才(cái )短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙(shā )师范学院学前教育学院院长张晓辉建议(yì ),从教师专(zhuān )业标准体系建设出(chū )发,将托育机(jī )构(gòu )师(shī )资纳(nà )入其中(zhōng ),提高(gāo )托育服(fú )务专业化水平;从学历提升和专业成(chéng )长考虑,拓宽专业人员(yuán )发展路径,增(zēng )强(qiáng )托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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