人才队伍(wǔ )建设是提升(shēng )托育服务质(zhì )量的保障。面对当(dāng )前托育专业人(rén )才(cái )短缺(quē )这一瓶颈,长沙(shā )师范(fàn )学院学前教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系(xì )建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高(gāo )托育服务(wù )专业化水平;从(cóng )学(xué )历提升(shēng )和专业成长考虑,拓宽专业人员发展(zhǎn )路径,增强托育(yù )机构(gòu )从业人员对(duì )职业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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