人才队伍(wǔ )建(jiàn )设是提升托育(yù )服务质(zhì )量的保障。面对当前托育专业人(rén )才短缺这一(yī )瓶颈,长(zhǎng )沙师范学(xué )院学前(qián )教育学院院(yuàn )长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标(biāo )准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑(lǜ ),拓宽专业人员发展路径,增(zēng )强托育机构(gòu )从(cóng )业人员对职业(yè )的归属(shǔ )感、荣誉感。
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