人才队伍(wǔ )建设是提升(shēng )托育服务(wù )质量的保障。面对(duì )当前托(tuō )育专业(yè )人才短(duǎn )缺这一瓶(píng )颈(jǐng ),长沙师范学院学前教育学院院(yuàn )长张晓(xiǎo )辉建议,从教(jiāo )师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳(nà )入其(qí )中,提高托育服务专(zhuān )业化水平;从学历提升和专(zhuān )业成长(zhǎng )考虑(lǜ ),拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从(cóng )业人员对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。
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