人才队伍建设是(shì )提升(shēng )托育服务质量的保障。面对(duì )当(dāng )前托育专业人才(cái )短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教(jiāo )育学院院长(zhǎng )张晓(xiǎo )辉(huī )建议(yì ),从教师专业标准体(tǐ )系建设出发,将(jiāng )托(tuō )育机构师资纳入其中,提高托育服务(wù )专(zhuān )业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人(rén )员发展路径,增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣(róng )誉(yù )感。
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