人才队伍建(jiàn )设是提升托育服务质量的保(bǎo )障。面(miàn )对当前托育专业(yè )人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院学前教(jiāo )育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师(shī )专业标准体系建设出发,将托育机构(gòu )师资(zī )纳入其中,提高(gāo )托(tuō )育服务专业化水平;从学历提升和专业成长考(kǎo )虑,拓宽专业人员(yuán )发展(zhǎn )路径,增强托育机(jī )构从业(yè )人员对(duì )职业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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