人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务质量(liàng )的保障。面(miàn )对当前(qián )托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院(yuàn )学(xué )前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教师专业标准体系建(jiàn )设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业化水(shuǐ )平;从学历提升和专业成长(zhǎng )考虑(lǜ ),拓宽(kuān )专业人员发展路径,增(zēng )强托(tuō )育机构(gòu )从业人(rén )员对职业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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